Yhdysvaltalaiset valmistajat etsivät alihankkijoita kotimaasta mutta osaajapula jarruttaa kasvua

Yhdysvalloissa valmistavan teollisuuden kotiuttamistrendi eli reshoring kiihtyy vauhdilla, mutta törmää yhä pahempaan pullonkaulaan: osaavasta työvoimasta on yksinkertaisesti pula.

Reshoring Initiativen ja Regions Recruitingin syyskuussa 2026 julkaisema tutkimus kertoo karua kieltä tilanteesta. Kyselyyn vastasi 249 yhdysvaltalaista valmistajaa, joista 118 oli OEM-valmistajia ja 131 sopimusvalmistajia.

OEM-valmistajista 36 prosenttia kertoi kotiuttaneensa tuotantoa tai olevansa aktiivisesti mukana uusissa kotiuttamisprojekteissa vuonna 2026. Vuotta aiemmin sama luku oli 29 prosenttia. Sopimusvalmistajien puolella kehitys on vieläkin dramaattisempaa: 32 prosenttia raportoi tarjoavansa aktiivisesti kotiuttamisprojekteja, mikä on tuplat vuoden 2025 lukemaan verrattuna. Peräti 79 prosenttia sopimusvalmistajista kertoi asiakkaidensa ottaneen kotiuttamisen puheeksi viimeisen vuoden aikana.

Tärkein ajuri kotiuttamiselle ovat tullimaksut, jotka 65 prosenttia vastaajista nosti kärkisyyksi. Geopoliittiset riskit mainittiin toiseksi yleisimmin 60 prosentin voimin, ja niiden paino sopimusvalmistajien asiakasneuvotteluissa on lähes kolminkertaistunut vuodessa: 24 prosentista 53 prosenttiin. Nopeus markkinoille, toimitusvarmuus ja logistiikkasäästöt seuraavat perässä, ja Made in USA -markkinointietu kiinnostaa neljää kymmenestä.

Tuotantoinvestoinnit ovat myös liikkeessä: 63 prosenttia OEM-valmistajista suunnittelee merkittäviä pääomamenoja Yhdysvalloissa vuosina 2026 tai 2027. Valmistavan teollisuuden ostopäällikköindeksi PMI pysytteli 54,5 prosentissa lokakuuhun 2026 mennessä, ja laajenemisvaihe on kestänyt yhtäjaksoisesti yhdeksän kuukautta. Talouskasvu on siis totta, mutta monet yritykset lykkäävät lopullisia investointipäätöksiä niin kauan kuin kustannus- ja politiikkaepävarmuus jatkuu.

Suurin este kasvulle on kuitenkin ihminen, tai oikeastaan ihmisten puuttuminen. Kaksi kolmesta vastaajasta arvioi ammattitaitoisten teknikoiden palkkaamisen joko erittäin vaikeaksi tai suorastaan kriisitilanteeksi. Hitsaajat, koneistajat sekä sähkö- ja kemiantekniikan osaajat ovat haetuimpia ja vaikeimmin löydettäviä ammattiryhmiä. Tuotanto halutaan kotiuttaa, mutta kädet puuttuvat.

Erikoishuomio kannattaa kiinnittää yhteen lukuun: 69 prosenttia sopimusvalmistajien kotiuttamistapauksista koski pelkästään komponenttien tai osakokoonpanojen hankintaketjun siirtoa, ei kokonaisen tuotantolinjan muuttoa. Yhdysvaltalaiset OEM-asiakkaat eivät siis etsi pelkästään kokonaisvaltaisia sopimusvalmistajia vaan ennen kaikkea tarkkoja, erikoistuneita komponenttitoimittajia.

Tässä on suomalaisille kone-, metalli- ja automaatioteollisuuden yrityksille poikkeuksellinen ikkuna Yhdysvaltain markkinoille. Kun paikalliset koneistajat, hitsaajat ja tarkkuusvalmistajat ovat täynnä tai yksinkertaisesti loppuneet, eurooppalainen erikoisosaaja voi täyttää juuri sen aukon, jota amerikkalainen OEM epätoivoisesti etsii. Suomalainen täsmävalmistuksen kulttuuri, korkea automaatioaste ja tekninen luotettavuus ovat tarkalleen niitä ominaisuuksia, joita yhdysvaltalaiset ostajat nyt jonottavat.

Lähde: American Machinist