Yhdysvaltojen suurimman ammattiliiton AFL-CIO:n kesällä julkistaman datan mukaan S&P 500-indeksin yrityksien toimitusjohtajat tienasivat viime vuonna keskimäärin 15,5 miljoonaa dollaria vuodessa. Toimitusjohtajien keskipalkka ylitti 299-kertaisesti työntekijöiden mediaanipalkan. Tutkimustulokset julkaistaan vuosittain ja niitä pidetään yleisesti pätevänä palkkaerojen mittarina.
S&P 500:n yhtiöistä suurin palkkaero työntekijöiden ja työnantajien välillä on harkinnanvairaisilla sektoreilla, johon kuuluu nimekkäitä brändejä kuten Amazon. Tällä sektorilla toimitusjohtajat tienasivat keskimäärin 741 kertaa heidän työntekijöidensä mediaanipalkkaa enemmän. Seuraavaksi suurin palkkakuilu on jo huomattavasti pienempi elintarvikkeiden ja muiden tavanomaisten kulutustuotteiden keskimäärin 383:1-palkkasuhde.
Lähde: Statista
Jaa: